Dia Mundial em Memória das Vítimas de Acidentes no Trabalho

Hoje (28) comemora-se o Dia Mundial em Memória das Vítimas de Acidentes e Doenças Relacionadas ao Trabalho. A data foi criada pela OIT (Organização Internacional do Trabalho) em 2003 e seu objetivo é homenagear todos os trabalhadores mortos, acidentados ou adoecidos em virtude do trabalho, bem como conscientizar a sociedade da importância da prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Segundo a OIT, mais de 865 mil pessoas sofrerão acidentes ou perderão suas vidas no ambiente de trabalho no mundo em um ano. “Portanto, promover o trabalho decente (seguro e condições dignas no ambiente de trabalho) é responsabilidade de todos”, destaca o diretor de Saúde do Sindicato, Gustavo Frias.
No Brasil, o número de acidentes e doenças do trabalho caiu em 2014 em comparação com 2013, segundo dados divulgados pelo Ministério da Previdência Social. Em 2014 a Previdência registrou 704 mil acidentes de trabalho, 3% a menos que em 2013, porém isso não significa necessariamente que os acidentes ou adoecimentos estão diminuindo. “A diferença é devida as subnotificações, ou seja, quando o benefício ou afastamento concedido pelo INSS não vincula a doença ou acidente com o trabalho”, observa Gustavo Frias. Para a médica e pesquisadora da Fundacentro Maria Maeno, “ou as condições de trabalho estão melhorando muito e rapidamente, o que não ocorreu em nenhum país, ou está havendo uma subnotificação e, principalmente, uma descaracterização maior do nexo da doença com o trabalho por parte da perícia do INSS.” A pesquisadora ressalta que “a maior parte das empresas não reconhece transtornos psíquicos, mesmo quando é muito evidente. Lesões por esforços repetitivos são um pouco mais reconhecidas, mas mesmo assim existe uma subnotificação”.
Em relação à categoria bancária, o número de adoecimentos por transtorno mental cresce a cada ano devido as metas abusivas e o assédio moral. “O movimento sindical tem insistido em discutir com os Bancos as metas abusivas que adoecem os trabalhadores, inclusive o Sindicato propôs um Protocolo de Venda Responsável com Condições de Trabalho que estabelece critérios para o estabelecimento de metas aos trabalhadores que não resultem em adoecimento e assédio moral. Até o momento, como conquista da última Campanha Salarial, a mobilização nacional garantiu uma nova cláusula (68) na CCT que visa reduzir as causas de adoecimento dos bancários. Trata-se do Programa de Desenvolvimento Organizacional para Melhoria Contínua das Relações de Trabalho. O programa vai abordar as condições de trabalho com foco na diminuição das causas que adoecem o trabalhador bancário”, frisa o diretor de Saúde do Sindicato.
É muito importante o envolvimento de toda a categoria bancária no tema Saúde e Condições de Trabalho. Os bancários podem enviar sugestões ao Sindicato ou denunciar mesmo anonimamente qualquer situação de risco de acidentes ou doenças provocadas pelo trabalho. (Acesse)
* 2015. Dia Mundial em Memória das Vítimas de Acidentes de Trabalho. 28 de abril, diretores do sindicato participaram de ato. Foto: Júlio César Costa.