Os sindicatos propuseram à Fenaban durante a primeira reunião da mesa temática de Saúde do Trabalhador depois da Campanha Nacional, realizada na quarta-feira (9) em São Paulo, debate mais aprofundado de todos os temas. O diretor de Saúde do Sindicato, Gustavo Frias, representou a Federação dos Bancários de SP e MS na mesa.
Entre os temas abordados, Programa de Reabilitação Profissional (cláusula 46ª da Convenção Coletiva de Trabalho), GT de Análise dos Afastamentos, que agora será permanente, e Programa de Desenvolvimento Organização para Melhoria Continua das Relações de Trabalho (cláusula 58ª da CCT), conquista da campanha deste ano. Cabe destacar que a mesa irá discutir também o Programa de Controle Médico em Saúde Ocupacional (PCMSO) e a Semana Interna de Prevenção de Acidentes (Sipat).
A Fenaban assumiu compromisso em apresentar o calendário de reuniões em 2016 da mesa de Saúde e da avaliação do Protocolo para Prevenção de Conflitos no Ambiente do Trabalho (cláusula 57ª). Os sindicatos querem que as reuniões sejam realizadas no período das 9h às 17h. “O objetivo em promover reuniões mais longas é debater cada tema com mais profundidade. Além disso, o tempo mais dilatado irá possibilitar a conclusão das propostas até maio de 2016, antes da abertura do processo de negociação da Campanha Nacional com a Fenaban”, esclarece o diretor Gustavo. Segundo ele, a prioridade número um é a prevenção. “Para impedir o adoecimento é necessário melhores condições de trabalho”.
Assédio moral: Protocolo renovado
Os sindicatos e a Fenaban renovaram no último dia 7 o Protocolo para Prevenção de Conflitos no Ambiente de Trabalho (cláusula 57ª da CCT), conquistado na Campanha de 2010. Inclusive foi mantido o compromisso assumido pelos Bancos em 2014 para que o “monitoramento de resultados ocorra com equilíbrio, respeito e de forma positiva para prevenir conflitos nas relações de trabalho”. Caso isso não aconteça, o bancário poderá apresentar denúncia de assédio moral ao Sindicato que, por sua vez, irá encaminhar ao Banco. A resposta deve ser dada no prazo de até 45 dias. Hoje, o Sindicato tem aditivo à CCT sobre o Protocolo com 10 bancos: Itáu, Bradesco, Santander, HSBC, BB, Caixa Federal, Citibank, Safra, BicBanco e Votorantim.
Fonte: Contraf-CUT
Fotos: Júlio César Costa
