O Santander confirmou no último dia 19, durante reunião do Comitê de Relações Trabalhistas (CRT), que o vice-presidente executivo sênior, responsável pela área de recursos humanos, se reúne com os sindicatos no dia 28 deste mês de novembro para discutir o grave problema do emprego.O agendamento ocorreu em resposta à solicitação das entidades sindicais de um encontro com o presidente do Santander, Jesús Zabalza, sobretudo diante das demissões e da falta de funcionários na rede de agências.
Demissões injustificáveis
Mesmo com lucro líquido de R$ 4,3 bilhões até setembro deste ano, o Santander cortou 3.414 empregos no mesmo período. Apenas no terceiro trimestre, a instituição lucrou R$ 1,4 bilhão, mas eliminou 1.124 postos de trabalho. Já nos últimos 12 meses, a redução alcançou 4.542 vagas, uma queda de 8,2% no quadro de funcionários que fechou setembro em 50.578.
Mudanças unilaterais nos planos de saúde
Durante a reunião do CRT, os sindicatos questionaram as alterações feitas pelo Santander na assistência médica sem negociação prévia com o movimento sindical. Além de um aumento médio de 28,5% para os funcionários da ativa, os demitidos ou aposentados que atendam às condições da lei nº 9656/98 e que optem por permanecer no plano de saúde deverão assumir o pagamento integral do respectivo custo, de acordo com a faixa etária, elevando assustadoramente as contribuições, quase triplicando os valores no prazo de cinco anos.
O Santander propôs o agendamento de uma reunião para tratar do assunto. As entidades sindicais irão incluir o problema da pauta da reunião do CRT no dia 27.
Fonte: Contraf-CUT
